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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】訪談的內(nèi)容主要包括哪三個(gè)部分?
答案:
(1)被訪者的基本資料
(2)被訪談?wù)吡信e自己件成功事件和三件不成功事件
(3)對(duì)被訪談?wù)叩木C合評(píng)價(jià)
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【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述構(gòu)建崗位勝任特征模型的基本程序和步驟。
答案:
(一)定義績(jī)效標(biāo)準(zhǔn):采用工作崗位分析和專家小組討論的辦法來(lái)確定。
(二)選取效標(biāo)分析樣本
(三)獲取...
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【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述研究崗位勝任特征的意義和作用。
答案:
(一)人員規(guī)劃的意義主要體現(xiàn)在工作崗位分析上。它具有更強(qiáng)的工作績(jī)效預(yù)測(cè)性,能夠更有效地為選拔、培訓(xùn)員工以及為員工的職業(yè)生...
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