對培訓(xùn)實(shí)施中采用的評估手段進(jìn)行挑選，包含內(nèi)容有（）。

企業(yè)培訓(xùn)制度包含（）。

以下哪些屬于薪酬職能的范圍？（）

薪酬體系設(shè)計(jì)的前期準(zhǔn)備工作有哪些？（）

總?cè)丝趧趨⒙什皇呛饬浚ǎ┏潭鹊闹笜?biāo)。

在績效管理與考評體系的運(yùn)行過程中，會出現(xiàn)大量不可預(yù)見的困難和問題，其原因是（）。

組織結(jié)構(gòu)調(diào)查可以采用的調(diào)查方法有（）。

案例分析法中，解決問題的環(huán)節(jié)包括（）。

正確組織工作地的供應(yīng)和服務(wù)工作，包括（）。

下面關(guān)于審核人力資源管理費(fèi)用預(yù)算的說法正確的是（）。