使用數(shù)學(xué)法測算工資標(biāo)準(zhǔn)的理念是：建立起企業(yè)（）、規(guī)范的工資標(biāo)準(zhǔn)體系。

企業(yè)外部薪酬策略有哪四種？薪酬策略一般如何與企業(yè)發(fā)展階段相適應(yīng)？

如何理解績效工資？

什么是效率工資？ 效率工資為什么能夠提高生產(chǎn)率？

為什么要進(jìn)行工資方案設(shè)計(jì)？