單項(xiàng)選擇題招聘地點(diǎn)的選擇要兼顧()
A.質(zhì)量與成本
B.招聘效果與成本
C.數(shù)量與質(zhì)量
D.行業(yè)與效果
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1.單項(xiàng)選擇題員工法定應(yīng)得的福利包括各類社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金還有()
A.各種法定節(jié)假日和年休假
B.獎(jiǎng)金
C.培訓(xùn)機(jī)會(huì)
D.住房
2.單項(xiàng)選擇題對(duì)新員工試用期工作跟蹤主要采取(),要與新員工本人及其直接主管進(jìn)行溝通。
A.觀察方式
B.訪談模式
C.考核模式
D.培訓(xùn)模式
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最新試題
企業(yè)人力資源管理的安定原則是以企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展為管理的前提和基礎(chǔ)。
題型:判斷題
企業(yè)的正式級(jí)別決定了員工升遷、調(diào)崗和降級(jí),級(jí)別的空缺會(huì)促使內(nèi)部勞動(dòng)力的流動(dòng)。
題型:判斷題
外部招聘比內(nèi)部招聘更節(jié)省成本。
題型:判斷題
統(tǒng)計(jì)學(xué)方法就是根據(jù)員工的流動(dòng)和員工的穩(wěn)定程度來預(yù)測(cè)人力資源狀況。
題型:判斷題
為使企業(yè)的管理風(fēng)格、經(jīng)營(yíng)理念更具活力,適合從企業(yè)外面招聘新的人員。
題型:判斷題