A.部門的經(jīng)營管理層 B.僅僅由其他審計人員查看 C.高層管理者和,或?qū)徲嬑瘑T會 D.中層管理人員
A.董事的任職年數(shù) B.就道德事項向全體董事提供培訓的證據(jù) C.董事會針對違反道德的行為處罰的態(tài)度 D.報告舞弊案件的頻率及展開調(diào)查的結果
控制自我評估(CSA)是一個要求員工評價控制措施的適當性并識別出組織內(nèi)部的改進機會的過程。以下()項是要求員工參與此過程的原因。 Ⅰ.員工變得更有動力按正確的方法完成本職工作。 Ⅱ.員工對自己的工作有客觀地評價。 Ⅲ.員工能夠獨立地評價內(nèi)部控制措施。 Ⅳ,管理人員希望從員工那里得到反饋。
A.Ⅰ和Ⅱ B.Ⅲ和Ⅳ C.Ⅰ和Ⅳ D.Ⅱ和Ⅳ