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多項選擇題

當員工感到不公平時，他更可能會（）

A.要求把別人的報酬降下來
B.增加別人的勞動投入或要求給自己增加報酬
C.自己爭口氣，因而更努力工作
D.發(fā)牢騷，講怪話
E.制造矛盾或棄職

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多項選擇題

根據(jù)期望理論模型，若想有效地調(diào)動員工的工作積極性，就必須處理好以下哪幾個方面的關(guān)系（）

A.工作與興趣的關(guān)系
B.努力與績效的關(guān)系
C.績效與獎勵的關(guān)系
D.自己與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系
E.獎勵與滿足個人需要的關(guān)系

多項選擇題

根據(jù)馬斯洛需要層次理論，以下哪些項目屬于尊重的需要（）

A.領(lǐng)導(dǎo)表揚
B.擁有朋友
C.團體娛樂活動
D.增加收入度
E.在同事面前有“面子”

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