多項選擇題人力資源的供給與需求關(guān)系的幾個層面是()。

A.總量
B.宏觀
C.中觀
D.微觀
E.分量


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1.單項選擇題人力資源教育性開發(fā)有廣義和狹義之分,其中,從狹義上來講,指的是()。

A.學校及其它教育培訓單位的教育
B.社會教育
C.家庭教育
D.政府教育

2.單項選擇題在崗位調(diào)查工作完成后的下一項工作是()。

A.崗位評價
B.崗位分析
C.崗位分類
D.崗位規(guī)范

3.單項選擇題人力資源開發(fā)的對象是人的才能,對于(),其開發(fā)任務是最為繁重的。

A.才能低活力也低的人
B.才能高活力也高的人
C.才能高活力低的人
D.才能低活力高的人

5.多項選擇題下列情況都有哪些能使個體較易產(chǎn)生與群體保持一致的從眾行為傾向?()

A.群體目標較明確一致
B.群體規(guī)模較小
C.群體凝聚力較高
D.群體的競爭程度較低
E.群體成員的共同性較少

最新試題

同一()的所有崗位可以區(qū)分崗級。

題型:單項選擇題

領(lǐng)導生命周期理論是由科曼首先提出的,該理論主要強調(diào)的是()對有效領(lǐng)導方式選擇的影響。

題型:單項選擇題

下列選項表述的方式中,針對中間商的促銷工具是()。

題型:單項選擇題

從促銷的歷史發(fā)展過程看,企業(yè)最先劃分出下列哪種職能?()

題型:單項選擇題

下列關(guān)于審計與企業(yè)財務會計關(guān)系的表述中,正確的是()。

題型:多項選擇題

有學者對包括衛(wèi)生系統(tǒng)、高技術(shù)企業(yè)、制造業(yè)、商業(yè)及服務部門的實地調(diào)查進行總結(jié)歸納,發(fā)現(xiàn)一線管理者十分看重以下10項職責:(1)日常工作計劃;(2)安排和分派員工工作;(3)控制產(chǎn)品質(zhì)量和成本;(4)激勵和指揮員工;(5)溝通和協(xié)調(diào);(6)紀律約束;(7)訓練培訓員工;(8)總結(jié)評價員工工作成果;(9)設備維修;(10)安全管理。上述各項工作中,屬于控制職能的工作的是()。

題型:單項選擇題

如果顧客經(jīng)常小批量購買,為其供貨則應采用下列何種渠道?()

題型:單項選擇題

下列方法中,屬于市場營銷人員用來尋找并發(fā)現(xiàn)市場機會的方法有()。

題型:多項選擇題

下列五種稅金中哪些應計入管理費用?()

題型:多項選擇題

設計崗位評價的()是崗位評價中最主要的工作。

題型:多項選擇題