多項(xiàng)選擇題梅奧通過(guò)霍桑實(shí)驗(yàn)得出的一系列有關(guān)人際關(guān)系理論的主要思想主要有（）。

A.企業(yè)中的人首先是“經(jīng)濟(jì)人”
B.企業(yè)中的人首先是“社會(huì)人”
C.生產(chǎn)效率主要取決于員工的工作態(tài)度和人們的相互關(guān)系
D.企業(yè)中存在非正式組織，要重視它們的存在


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1.多項(xiàng)選擇題以下哪些屬于組織任務(wù)環(huán)境因素？（）

A.政治因素
B.經(jīng)濟(jì)因素
C.供應(yīng)商
D.競(jìng)爭(zhēng)者

2.多項(xiàng)選擇題下列哪些因素屬于赫茨伯格提出的保健因素？（）

A.工資
B.人際關(guān)系
C.公司政策
D.成就感

3.多項(xiàng)選擇題菲德勒模型理論確定的變量因素有（）。

A.下屬的成熟度
B.任務(wù)結(jié)構(gòu)
C.上下級(jí)關(guān)系
D.職位權(quán)力

4.多項(xiàng)選擇題以下哪些角色屬于管理者在信息傳遞方面扮演的角色？（）

A.形象代言人
B.組織發(fā)言人
C.信息監(jiān)督者
D.資源分配者

5.單項(xiàng)選擇題某公司總經(jīng)理要求下屬人員都按他的要求工作，而副總經(jīng)理也是這樣要求下屬，結(jié)果下屬不知如何是好，問(wèn)題出在（）。

A.總經(jīng)理與副總經(jīng)理不信任下屬
B.總經(jīng)理與副總經(jīng)理不知道這種做法的壞處
C.總經(jīng)理與副總經(jīng)理違背統(tǒng)一指揮原則
D.總經(jīng)理與副總經(jīng)理有矛盾