單項選擇題一種微妙而又常常沒有結(jié)果的解決沖突的辦法是()
A.妥協(xié)
B.教育
C.拖延
D.壓制
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題解決沖突最常見的辦法是()。
A.協(xié)商
B.妥協(xié)
C.第三者仲裁
D.和帄共處
2.單項選擇題根據(jù)相互作用分析原理,在溝通中,每個人應(yīng)該確立()。
A.父母自我狀態(tài)
B.成人自我狀態(tài)
C.兒童自我狀態(tài)
D.領(lǐng)導(dǎo)自我狀態(tài)

最新試題
人的創(chuàng)新素質(zhì)不僅僅是一種智力特征,更是一種人格特征,是一種精神狀態(tài),是一種綜合素質(zhì),突出表現(xiàn)在()幾個方面。
題型:多項選擇題
設(shè)計創(chuàng)造價值是指通過更好的設(shè)計,可以使產(chǎn)品獲得更高的價值。()
題型:判斷題
創(chuàng)新管理則是力圖突破現(xiàn)狀,率領(lǐng)企業(yè)拋棄一切不適宜的傳統(tǒng)的做法。()
題型:判斷題
20世紀(jì)80年代()以行業(yè)領(lǐng)先企業(yè)為基礎(chǔ),運(yùn)用標(biāo)桿管理手段,通過資料收集和比較分析,采用跟蹤學(xué)習(xí)等一系列規(guī)范程序,改進(jìn)業(yè)績趕上和超越競爭對手。
題型:單項選擇題
社會經(jīng)濟(jì)不斷地發(fā)展,社會成員和社會成員間關(guān)系度發(fā)生了巨大變化的情況下,管理人員從管理理念出發(fā),根據(jù)不同人性假設(shè),采用不同技術(shù)手段來創(chuàng)新管理活動,屬于()。
題型:單項選擇題