在波特-勞勒的綜合激勵模型中，以下哪些因素會影響員工的激勵程度？（）

組織溝通的種類劃分依據(jù)包括（）。

決策制定的影響因素有哪些？（）

群體決策中，最可能導致決策失誤的效應(yīng)是（）

領(lǐng)導目標是領(lǐng)導活動所要達到的預(yù)期結(jié)果，可用（）來界定。

群體決策過程中，為了避免群體極化，應(yīng)該采取以下哪種措施？（）

以下哪個階段是群體發(fā)展過程中的最初階段？（）

通過目標導向使員工出現(xiàn)利于組織目標的優(yōu)勢動機并按組織所需要的方式行動，關(guān)于目標，以下說法不準確的是（）

以下不屬于基于學習方式的組織學習過程模型的是（）

人們往往在群體中表現(xiàn)出去個性化行為，以下不認為是造成去個性化原因的是（）