你可能感興趣的試題

A.勞動(dòng)仲裁是勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟的前置程序
B.勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)應(yīng)當(dāng)由職工代表、用人單位代表和工會(huì)代表組成
C.調(diào)解委員會(huì)調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自當(dāng)事人申請(qǐng)之日起三十日內(nèi)結(jié)束
D.勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解應(yīng)當(dāng)遵循當(dāng)事人雙方自愿的原則
E.當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在知道或應(yīng)當(dāng)知道其勞動(dòng)權(quán)益被侵害之日起的30天內(nèi)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁

A.凡缺陷產(chǎn)品導(dǎo)致?lián)p害的，無(wú)論生產(chǎn)者在主觀上是否有過(guò)錯(cuò)，都應(yīng)當(dāng)向受害者賠償損失
B.由銷售者承擔(dān)賠償責(zé)任的歸責(zé)原則為過(guò)錯(cuò)責(zé)任原則
C.如果未將產(chǎn)品投入流通的，生產(chǎn)者不承擔(dān)賠償責(zé)任
D.產(chǎn)品質(zhì)量法中的產(chǎn)品包括建筑產(chǎn)品
E.產(chǎn)品質(zhì)量法中的產(chǎn)品不包括建筑產(chǎn)品