下列哪一項(xiàng)不是應(yīng)對壓力的策略？（）

組織溝通的種類劃分依據(jù)包括（）。

在波特-勞勒的綜合激勵(lì)模型中，以下哪些因素會(huì)影響員工的激勵(lì)程度？（）

以下哪個(gè)理論認(rèn)為，人們在工作中的滿意和不滿主要是由保健因素和激勵(lì)因素引起的？（）

群體沖突的正面作用不包括以下哪個(gè)方面？（）