網(wǎng)站首頁(yè)
考試題庫(kù)
在線模考
智能家居
網(wǎng)課試題
問(wèn)&答
熱門(mén)試題
登錄 |
注冊(cè)
網(wǎng)站首頁(yè)
考試題庫(kù)
熱門(mén)試題
智能家居
網(wǎng)課試題
經(jīng)濟(jì)師考試
題庫(kù)首頁(yè)
在線模考
每日一練
章節(jié)練習(xí)
中級(jí)工商管理人力資源規(guī)劃與薪酬管理單項(xiàng)選擇題每日一練(2019.01.16)
來(lái)源:考試資料網(wǎng)
1
仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到申訴書(shū)之日起()日內(nèi)做出受理或者不予受理的決定。
點(diǎn)擊查看答案&解析
2
張某發(fā)明了一種新材料,這種材料應(yīng)用到公司的新產(chǎn)品中給公司帶來(lái)了巨大的經(jīng)濟(jì)效益,公司獎(jiǎng)勵(lì)張某100萬(wàn)元獎(jiǎng)金,該筆獎(jiǎng)金屬于()。
點(diǎn)擊查看答案&解析
3
用人單位自用工之日起滿()不與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。
點(diǎn)擊查看答案&解析
4
人力資源規(guī)劃必然要受到企業(yè)()的制約和影響。
點(diǎn)擊查看答案&解析
5
按照員工流動(dòng)的主動(dòng)性與否,員工流動(dòng)可以分為()。
點(diǎn)擊查看答案&解析