1.合議制度 2.回避制度 3.公開審判制度
（1）勞動爭議當(dāng)事人訴訟權(quán)利平等原則 （2）辯論原則 （3）處分原則 （4）自愿合法調(diào)解原則
最新試題
勞動爭議處理法律適用
簡述勞動爭議處理法律適用的特點
起訴的條件有哪些？
勞動爭議案件的執(zhí)行的特征有？
集體合同處理時效？
簡述勞動爭議協(xié)商的特征
勞動爭議訴訟與行訴訟的區(qū)別有哪些？
簡述勞動爭議仲裁的特征
指定代理人
勞動爭議仲裁文書和訴訟文書送達的方式有哪幾種？
