A.達(dá)到任職年齡界限的
B.已到退休年齡界限的
C.因工作需要或者其他原因，應(yīng)當(dāng)免去現(xiàn)職的
D.在年度考核、干部考察中，民主測(cè)評(píng)不稱(chēng)職票超過(guò)三分之一、經(jīng)組織考核認(rèn)定為不稱(chēng)職的
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A.地方黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)成員在同一職位上任職滿(mǎn)十年的，必須交流，民族區(qū)域自治地方另行規(guī)定
B.交流限于黨政機(jī)關(guān)之間，一般不在企業(yè)單位及其他社會(huì)組織之間進(jìn)行
C.有直系血親關(guān)系的，不得在同一機(jī)關(guān)擔(dān)任雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職務(wù)或者有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職務(wù)
D.有近姻親關(guān)系的，不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的機(jī)關(guān)從事組織（人事）、紀(jì)檢（監(jiān)察）、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作
A.公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗主要適用于選拔任用地方黨委、政府工作部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)成員
B.公開(kāi)選拔面向社會(huì)進(jìn)行
C.公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗工作由黨委（黨組）組織實(shí)施
D.競(jìng)爭(zhēng)上崗在單位或者系統(tǒng)內(nèi)部進(jìn)行
A.與會(huì)成員對(duì)任免事項(xiàng)，可以不明確發(fā)表意見(jiàn)
B.必須有三分之二以上的成員到會(huì)
C.采取口頭表決、舉手表決或者無(wú)記名投票等方式進(jìn)行表決
D.對(duì)意見(jiàn)分歧較大或者有重大問(wèn)題不清楚的，由投票決定是否任免
A.公布職位、報(bào)考人員的資格條件、基本程序和方法等
B.報(bào)名與資格審查，統(tǒng)一考試
C.組織考察，研究提出人選方案
D.黨委（黨組）討論決定
A.縣級(jí)以上地方黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)成員
B.紀(jì)委的主要領(lǐng)導(dǎo)成員
C.人民法院、人民檢察院的主要領(lǐng)導(dǎo)成員
D.黨委、政府部分工作部門(mén)的主要領(lǐng)導(dǎo)成員
最新試題
關(guān)于公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗，下列說(shuō)法正確的是：（）
醞釀應(yīng)當(dāng)根據(jù)黨政領(lǐng)導(dǎo)職位和擬任人選的不同情況，分別在（）等有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)成員中進(jìn)行。
領(lǐng)導(dǎo)干部交流的重點(diǎn)是：（）。
有關(guān)黨委（黨組）討論決定干部任免事項(xiàng)，下列說(shuō)法正確的有：（）
用人單位在試用期解除勞動(dòng)合同的，可以隨時(shí)解除，無(wú)需向勞動(dòng)者說(shuō)明理由。
已建立勞動(dòng)關(guān)系，未同時(shí)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起一年內(nèi)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。
《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》中明確，領(lǐng)導(dǎo)班子換屆，應(yīng)當(dāng)事先向（）通報(bào)有關(guān)情況，進(jìn)行民主協(xié)商。
勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿(mǎn)十年的，應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。
選拔任用黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，必須遵守的紀(jì)律有：（）。
勞動(dòng)者因用人單位解除勞動(dòng)合同而獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償時(shí)，不能再領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。