從公平理論的產(chǎn)生和內(nèi)容來看，公平理論主要著眼于（）

下列哪個(gè)不是工作分析在分析階段著重分析的要素（）。

對(duì)于少數(shù)組織來說，變革才是其生存之道。

在實(shí)施人力資源規(guī)劃同時(shí)，要進(jìn)行定期與不定期的（）。

20世紀(jì)60年代，管理學(xué)家兼心理學(xué)家愛德華?洛克教授提出了（）。