判斷題大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育對于培養(yǎng)創(chuàng)新思維方式，培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力沒有任何用處。
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3.單項選擇題精益戰(zhàn)略框架分析企業(yè)外部環(huán)境的兩個維度是（）。
A.不確定性、不發(fā)展性
B.不確定性、不連續(xù)性
C.不連續(xù)性、不穩(wěn)定性
D.不連續(xù)性、不完整性
4.單項選擇題創(chuàng)業(yè)者選擇創(chuàng)業(yè)合伙人最重要的原則是什么？（）
A.兄弟感情
B.情懷初心
C.德行人品
D.基于關(guān)系講規(guī)則
最新試題
就業(yè)心理是指行為個體在就業(yè)這一特定社會活動中所表現(xiàn)出來的（）社會適應(yīng)能力等多方面素養(yǎng)。
題型：多項選擇題
制作簡歷前要進行思考，做到知己知彼。
題型：判斷題
下列不屬于就業(yè)信息搜集的標(biāo)準(zhǔn)和原則的是（）。
題型：單項選擇題
大學(xué)生就業(yè)期的心理問題主要表現(xiàn)為（）。
題型：多項選擇題
技能可以分為專業(yè)知識技能、自我管理技能和可遷移技能三種類型。
題型：判斷題
以下屬于多元智能理論的是（）
題型：多項選擇題
制作簡歷時可以為目標(biāo)企業(yè)量身定做。
題型：判斷題
一個人“能夠干什么”指的是（）
題型：單項選擇題
面試的特點中，具有“問”、“聽”、“察”、“析”、“判”的綜合性特色，屬于面試的（）特點。
題型：單項選擇題
以下屬于合理規(guī)避就業(yè)陷阱正確做法的有（）。
題型：單項選擇題