A.要善于給員工授權(quán),應(yīng)該把員工當(dāng)作公司的資源而不是利潤(rùn)生成的成本
B.公司是由相互信任、相互尊重的人組成的共同體,公司應(yīng)滿足員工得到持續(xù)性培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的要求
C.創(chuàng)新是威脅而不是機(jī)會(huì)
D.決策存在風(fēng)險(xiǎn),當(dāng)管理者知道合理的決策時(shí)間,能夠清晰地定義問題,直接解決問題時(shí),風(fēng)險(xiǎn)就達(dá)到最小,在找到方法執(zhí)行決策之前的決策無(wú)效
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.人員素質(zhì)提升
B.收入增加
C.規(guī)模擴(kuò)大
D.采取該項(xiàng)決策之后的情況比采取該項(xiàng)決策之前有所改善
A.決策工具
B.目標(biāo)工具
C.實(shí)施工具
D.控制工具
A.為誰(shuí)生產(chǎn)
B.生產(chǎn)什么
C.銷售渠道
D.怎樣生產(chǎn)最為經(jīng)濟(jì)
A.會(huì)計(jì)利潤(rùn)
B.經(jīng)濟(jì)利潤(rùn)
C.企業(yè)利潤(rùn)
D.金融利潤(rùn)
A.機(jī)會(huì)成本
B.固定成本
C.交易成本
D.會(huì)計(jì)成本
最新試題
壟斷競(jìng)爭(zhēng)是普遍存在的經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象,它普遍存在于零售業(yè)、快餐業(yè)、服務(wù)業(yè)和制造業(yè)中的某些部門,而最明顯的壟斷競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)是()
簡(jiǎn)述滲透定價(jià)法的優(yōu)點(diǎn)及適用范圍。
美國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)家()在1939年對(duì)價(jià)格剛性提出了一種解釋,這就是彎折的需求曲線模型。
影響商品供給量的因素有哪些?分析它們對(duì)供給量存在什么樣的影響?
簡(jiǎn)述壟斷競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)不通過降價(jià)來提升銷量的原因。
目標(biāo)利潤(rùn)定價(jià)法的優(yōu)點(diǎn)是()
共謀行為的寡頭壟斷企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)一般都采取()
簡(jiǎn)述劃分顧客或市場(chǎng)的辦法。
成本估計(jì)的最簡(jiǎn)便方法是()
成本按其收回后歸屬的不同,可分為()