多項(xiàng)選擇題在不同國家運(yùn)營并招募員工的復(fù)雜性是區(qū)分國內(nèi)人力資源管理與國際人力資源管理的一個(gè)關(guān)鍵變量，除此之外，還有幾個(gè)變量影響著（縮小或拉大）兩者之間的差異。這些變量是（）。

A.文化環(huán)境
B.公司涉足的主要產(chǎn)業(yè)
C.對(duì)母國市場的依賴程度
D.高層管理者的態(tài)度


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1.多項(xiàng)選擇題美國學(xué)者P.Morgan（1986）提出的國際人力資源管理模型中的三個(gè)維度是（）。

A.企業(yè)類型
B.人力資源活動(dòng)
C.國家類型
D.員工類型