A.導(dǎo)入階段B.變革階段C.制度化階段D.評估總結(jié)階段
A.變革-解凍-再變革B.解凍-變革-再解凍C.解凍-變革-再凍結(jié)D.凍結(jié)-解凍-變革
A.擁有層級型文化的企業(yè),具有規(guī)范、結(jié)構(gòu)化的工作場所,以及程序式的工作方式B.擁有創(chuàng)新型文化的企業(yè)的核心價(jià)值觀在于強(qiáng)調(diào)競爭力和生產(chǎn)率,更關(guān)注外部環(huán)境變化C.宗族型文化的一個基本觀點(diǎn)是內(nèi)部環(huán)境能夠通過團(tuán)隊(duì)力量來控制,顧客是最好的工作伙伴D.市場型文化的企業(yè)員工的忠誠度較高