A.輸入
B.規(guī)劃
C.資源準備與整合
D.輸出
E.評估與反饋
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.服務器的整合與利用
B.虛擬平臺的可擴展性保證了公共服務的靈活性
C.數(shù)據(jù)信息資源的開放與共享
D.虛擬化技術的成熟
E.公共服務形式變革的需求
A.政府單獨服務
B.私人組織單獨服務
C.非政府組織單獨服務
D.民眾的自我服務
E.多元主體合作服務
A.基本公共服務
B.混合公共服務
C.對私人部門的管制性公共服務
D.維護性公共服務
E.經(jīng)濟性公共服務
A.燈塔
B.國防
C.法律制度
D.教育
E.醫(yī)療等
A.預算程序的合法性
B.預算內(nèi)容的精密性
C.預算范圍的完整性
D.預算功能的時效性
E.預算過程和方案的透明性
最新試題
公共責任是指公共組織的管理者所承擔的責任。從公共管理權力的來源看,公共責任是指公共組織整體上應對全體國民負責任。
從歷史發(fā)展來看,組織產(chǎn)生的最初原因是基于人類生存的需要。隨著人類社會的發(fā)展,公共組織已經(jīng)從單純的“生存”功能,轉變?yōu)閺碗s多元的社會、政治、經(jīng)濟、文化等功能,社會公眾的民主意識逐漸增強,他們對公共權力的控制和約束力比以前大大增加。
公共決策目標的確立是公共決策程序的起點。
一國政府為實現(xiàn)對內(nèi)維持社會秩序,對外維護國家安全的政治職能,主要推進()等基本職能。
前資本主義時期(即原始社會、奴隸社會、封建社會)的公共管理職能是以政治統(tǒng)治職能為中心的。
效率可以分為兩種類型:配置效率,指生產(chǎn)或提供服務的平均成本;生產(chǎn)效率,指組織所提供的產(chǎn)品或服務是否能夠滿足的不同偏好。
公共組織特定功能的存在與維持是其職責履行的前提。
以下哪種戰(zhàn)略管理策略最積極?()
所謂公共管理的目標是指公共部門通過自己的管理活動希望達到的預期結果。
管制性公共問題需要擁有強制性公共權力的管理主體加以解決。