多項(xiàng)選擇題公允價(jià)值計(jì)量所使用的第二層次輸入值,主要包括()。

A.活躍市場(chǎng)中類似金融資產(chǎn)的報(bào)價(jià)
B.非活躍市場(chǎng)中相同或類似金融資產(chǎn)的報(bào)價(jià)
C.除報(bào)價(jià)以外的其他可觀察輸入值,包括在正常報(bào)價(jià)間隔期間可觀察的利率和收益率曲線、隱含波動(dòng)率和信用利差等
D.市場(chǎng)驗(yàn)證的輸入值等


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1.多項(xiàng)選擇題下列關(guān)于股份支付中可行權(quán)條件的表述中,正確的有()。

A.市場(chǎng)條件和非可行權(quán)條件是否得到滿足,并不影響企業(yè)對(duì)預(yù)計(jì)可行權(quán)情況的估計(jì)
B.附市場(chǎng)條件的股份支付,應(yīng)在市場(chǎng)及非市場(chǎng)條件均滿足時(shí)確認(rèn)相關(guān)成本費(fèi)用
C.如果修改增加了所授予的權(quán)益工具的公允價(jià)值,企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照權(quán)益工具公允價(jià)值的增加相應(yīng)的確認(rèn)取得服務(wù)的增加
D.如果修改減少了所授予的權(quán)益工具的公允價(jià)值,企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照權(quán)益工具公允價(jià)值的減少相應(yīng)的確認(rèn)取得服務(wù)的減少

2.多項(xiàng)選擇題經(jīng)股東大會(huì)批準(zhǔn),甲公司20×7年1月1日實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃,其主要內(nèi)容為:甲公司向其子公司乙公司50名管理人員每人授予1000份現(xiàn)金股票增值權(quán),行權(quán)條件為乙公司20×7年度實(shí)現(xiàn)的凈利潤(rùn)較前1年增長(zhǎng)6%,截止20×8年12月31日兩個(gè)會(huì)計(jì)年度平均凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率為7%;從達(dá)到上述業(yè)績(jī)條件的當(dāng)年末起,每持有1份現(xiàn)金股票增值權(quán)可以從甲公司獲得相當(dāng)于行權(quán)當(dāng)日甲公司股票每股市場(chǎng)價(jià)格的現(xiàn)金,行權(quán)期為2年。乙公司20×7年度實(shí)現(xiàn)的凈利潤(rùn)較前1年增長(zhǎng)5%,本年度有1名管理人員離職。該年末,甲公司預(yù)計(jì)乙公司截止20×8年12月31日兩個(gè)會(huì)計(jì)年度平均凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率將達(dá)到7%,未來(lái)1年將有3名管理人員離職。每份現(xiàn)金股票增值權(quán)公允價(jià)值變動(dòng)情況如下:20×7年1月1日為9元;20×7年12月31日為10元;20×8年12月31日為12元。根據(jù)該股份激勵(lì)計(jì)劃,下列針對(duì)甲乙公司20×7年報(bào)表項(xiàng)目的影響額計(jì)算正確的有()。

A.甲公司應(yīng)增加長(zhǎng)期股權(quán)投資250000元,同時(shí)增加資本公積250000元
B.甲公司應(yīng)增加長(zhǎng)期股權(quán)投資230000元,同時(shí)增加應(yīng)付職工薪酬230000元
C.乙公司應(yīng)增加管理費(fèi)用250000元,同時(shí)增加應(yīng)付職工薪酬250000元
D.乙公司應(yīng)增加管理費(fèi)用207000元,同時(shí)增加資本公積207000元