單項選擇題下列，不屬于領導藝術(shù)的特征的是（）。
A.綜合性
B.創(chuàng)造性
C.非程序性
D.科學性
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1.單項選擇題領導的非職位權(quán)力有（）。
A.專家權(quán)
B.法定權(quán)
C.強制權(quán)
D.獎賞權(quán)
2.單項選擇題某企業(yè)多年來任務完成得都比較好，職工經(jīng)濟收入也很高，但領導和職工的關系卻很差，該領導很可能是管理方格中所說的（）。
A.貧乏型
B.鄉(xiāng)村俱樂部型
C.任務型
D.中庸之道型
3.單項選擇題哪類溝通方式正式、持久、有形，但卻耗時較多，缺乏反饋？（）
A.口頭溝通
B.書面溝通
C.體態(tài)語言
D.語調(diào)
4.單項選擇題（）有助于同部門或同級領導之間的溝通了解。
A.自上而下的溝通
B.自下而上的溝通
C.橫向溝通
D.分權(quán)
5.單項選擇題在組織中，（）構(gòu)成組織溝通最普遍的形式。
A.人際溝通
B.團隊溝通
C.組織間溝通
D.正式溝通
最新試題
組織目標之所以需要協(xié)調(diào)，是因為目標具有以下性質(zhì)（）
題型：多項選擇題
在決策過程中，明確目標之所以重要，是因為（）
題型：多項選擇題
買方具有較高討價還價能力的是（）
題型：多項選擇題
來自于員工個人的壓力因素包括（）
題型：多項選擇題
國際化經(jīng)營中，投資方控制程度最高的進入方式是（）
題型：單項選擇題
在按職能劃分的計劃中，（）是組織的主要計劃。
題型：單項選擇題
在對組織進行微觀環(huán)境分析時，需重點考慮的兩個因素是（）
題型：多項選擇題
非股權(quán)安排的主要特征是不以股權(quán)控制為目標，所涉及的財務風險較小。下列幾種國際市場進入方式中屬于非股權(quán)安排的有（）
題型：多項選擇題
社會經(jīng)濟學觀點贊成企業(yè)承擔社會責任，理由是（）。
題型：多項選擇題
斯金納的強化論只研究（）之間的關系，而不是突出激勵的內(nèi)容和過程。
題型：單項選擇題