判斷題領(lǐng)導(dǎo)必須要依靠強(qiáng)權(quán)才能使下屬信服.
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3.多項選擇題領(lǐng)導(dǎo)的職能要求()
A.親力親為
B.嚴(yán)格按慣例做事
C.講究藝術(shù)性
D.變革和創(chuàng)新
4.多項選擇題領(lǐng)導(dǎo)的特質(zhì)理論在解釋領(lǐng)導(dǎo)有效性方面并不十分成功,其原因主要有()。
A.忽略了下屬的特征
B.所提出的領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)的數(shù)量太少
C.忽視了情境因素
D.特質(zhì)與績效之間的研究是相關(guān)研究,無法得出因果論性的結(jié)論
5.多項選擇題早期研究領(lǐng)導(dǎo)行為的學(xué)者,主要是從領(lǐng)導(dǎo)者如何去運(yùn)用其職權(quán)的角度來劃分領(lǐng)導(dǎo)方式或形成領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格的,最基本的分類有()
A.專制式
B.民主式
C.支持式
D.放任式
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管理學(xué)上的雙子星座是()
題型:多項選擇題
要使考評方案取得成效,必須讓那些受過專門評估培訓(xùn)的()直接參與到方案實施中來。
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如果按照計劃的明確性標(biāo)準(zhǔn)分類,“銷售部經(jīng)理打算使企業(yè)銷售額在未來6個月中增長15%”,這種計劃是()
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管理起源于原始人類群體謀生的領(lǐng)導(dǎo)、分工與協(xié)作活動。()
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結(jié)構(gòu)性問題與非結(jié)構(gòu)性問題的判斷依據(jù)不包括()
題型:單項選擇題
在按職能劃分的計劃中,()是組織的主要計劃。
題型:單項選擇題