A.計時工資
B.計件工資
C.津貼和補貼
D.特殊情況下支付的工資
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A.計時工資
B.計件工資
C.津貼和補貼
D.特殊情況下支付的工資
A.支付時間
B.結(jié)算方式
C.保證按期支付的相應(yīng)措施
D.結(jié)算流程
A.建筑業(yè)企業(yè)勞務(wù)費
B.農(nóng)民工工資結(jié)算
C.支付統(tǒng)計報表制度
D.以上都是
A.施工作業(yè)人員
B.總承包企業(yè)
C.勞務(wù)企業(yè)
D.以上都需要
A.7天
B.5天
C.3天
D.1天
最新試題
并非所有在北京市范圍內(nèi)施工的勞務(wù)分包隊伍都要進行普法維權(quán)教育并報主管部門備案。
無固定期限勞動合同有明確的起始時間,但終止時間是以某項工作的完成為條件為勞動合同的終止時間。
簡述勞務(wù)人員執(zhí)業(yè)職格證書審驗的標(biāo)準(zhǔn)。
請從勞務(wù)管理角度分析該事件中各方處理不妥的地方,并給出規(guī)范勞務(wù)管理、防止極端群體性事件發(fā)生的建議。
執(zhí)行定額面指標(biāo)指完成定額工日與實用工日(即全部作業(yè)工日數(shù))相比的比率,比率越高,定額完成情況越好。
簡述農(nóng)民工應(yīng)享有的權(quán)利。
承包人應(yīng)當(dāng)根據(jù)勞務(wù)分包合同履行進度情況,于每月25日前在勞務(wù)分包合同管理信息系統(tǒng)上填報上個月相關(guān)合同履行數(shù)據(jù)。
根據(jù)我國《工傷保險條例》第十條的規(guī)定,職工個人不繳納工傷保險費,用人單位則應(yīng)當(dāng)按時繳納工傷保險費。
用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動者每周至少休息1天。
簡述統(tǒng)計分析法。