效度是信度的必要條件，如果一種測(cè)評(píng)工具具有較低的效度，則其也信度較差。

冰山模型的勝任力特征包括（）

關(guān)鍵誘因分析法主要通過對(duì)求職者跳槽前和跳槽后的收益進(jìn)行分析對(duì)比，以此來判斷其跳槽的動(dòng)機(jī)是否足以讓其產(chǎn)生跳槽行為。

目前比較流行的特殊能力傾向測(cè)試主要有（）

核心團(tuán)隊(duì)勝任能力模型設(shè)計(jì)法的第一個(gè)步驟和最后一個(gè)步驟分別是（）。