多項選擇題近年來，統(tǒng)計學的許多原理和方法被廣泛運用到人力資源需求的預測上，這些方法被稱為定量方法，最常用的（）
A.指數(shù)分析法
B.比率預測法
C.回歸分析法
D.簡單平均法
E.移動平均法
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1.多項選擇題專家預測法一般應用于（）情況。
A.對人力資源需求
B.沒有歷史資料
C.有歷史資料
D.歷史資料不完備，難以進行定量的分析
E.需要進行質(zhì)的分析的預測
2.多項選擇題定性方法主要包括（）
A.主觀判斷法
B.頭腦風暴法
C.德爾菲法
D.客觀判斷法
E.以上全部
