單項(xiàng)選擇題國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門會同國務(wù)院人力資源社會保障行政部門、國務(wù)院衛(wèi)生行政部門根據(jù)（）情況，對女職工禁忌從事的勞動范圍進(jìn)行調(diào)整。
A.女職工
B.經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展
C.相關(guān)法律法規(guī)
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1.單項(xiàng)選擇題用人單位應(yīng)當(dāng)將該單位屬于女職工禁忌從事的勞動范圍的崗位（）告知女職工。
A.口頭
B.書面
C.口頭或書面
2.單項(xiàng)選擇題附錄中女職工在孕期禁忌從事的勞動范圍有（）項(xiàng)。
A.16
B.10
C.4
最新試題
用人單位應(yīng)當(dāng)在每天的勞動時間內(nèi)為哺乳期女職工安排（）小時哺乳時間；女職工生育多胞胎的，每多哺乳1個嬰兒每天增加（ ）小時哺乳時間。職工，用人單位不得延長勞動時間或者安排夜班勞動。
題型：單項(xiàng)選擇題
什么是女職工的婚姻家庭權(quán)益？
題型：問答題
女職工勞動權(quán)益受到侵害時如何維護(hù)自己的正當(dāng)權(quán)益？
題型：問答題
用人單位違反《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》附錄第一條、第二條規(guī)定的，由縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門責(zé)令限期改正，按照受侵害女職工每人（）的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算，處以罰款。
題型：單項(xiàng)選擇題
用人單位違反《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》，侵害女職工合法權(quán)益，造成女職工損害的，依法給予賠償；用人單位及其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員構(gòu)成犯罪的，依法追究（）。
題型：單項(xiàng)選擇題