從系統(tǒng)的思想來看，組織是一個(gè)（），與外部大系統(tǒng)環(huán)境之間相互聯(lián)系作用。

在群體活動(dòng)中，群體中的每一個(gè)成員都必須遵守的行為準(zhǔn)則和標(biāo)準(zhǔn)被稱之為（）。

崗位分析的直接目的在于編寫（）。

在組織中負(fù)有全面職責(zé)并具有最高權(quán)力的是（）

非權(quán)力性影響力的主要因素是（）