判斷題學(xué)習(xí)能力是動態(tài)衡量專業(yè)技術(shù)人員能力高低的真正尺度,是衡量專業(yè)技術(shù)人員潛能的標(biāo)尺。
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2.多項(xiàng)選擇題平衡計(jì)分卡的維度主要包括()。
A.財(cái)務(wù)維度
B.客戶維度
C.內(nèi)部流程維度
D.學(xué)習(xí)與成長維度
E.信息技術(shù)維度
3.多項(xiàng)選擇題下列表示績效結(jié)果的概念的有()。
A.責(zé)任履行度
B.目標(biāo)完成度
C.關(guān)鍵結(jié)果領(lǐng)域
D.產(chǎn)量
E.利潤
4.多項(xiàng)選擇題下列屬于信息的感覺媒體的是()。
A.文字
B.圖像
C.動畫
D.電纜
E.唱片
5.多項(xiàng)選擇題當(dāng)代中國教師的職業(yè)特點(diǎn)主要有()。
A.職業(yè)形象的準(zhǔn)公共性
B.職業(yè)環(huán)境的相對封閉性
C.工作績效的模糊性
D.職業(yè)待遇的福利性
E.師生關(guān)系的隱蔽不平等性
最新試題
下列不屬于績效監(jiān)控的關(guān)鍵點(diǎn)的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
關(guān)鍵績效指標(biāo)的理論基礎(chǔ)是()
題型:單項(xiàng)選擇題
“目標(biāo)管理”的概念是()1954年在其名著《管理的實(shí)踐》中最先提出來的。
題型:單項(xiàng)選擇題
以下創(chuàng)新思維的哪種特質(zhì)決定著創(chuàng)新的深度和創(chuàng)新的成功機(jī)率?()
題型:單項(xiàng)選擇題
下列哪項(xiàng)論文類型不是按照課題性質(zhì)這一標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行劃分的?()
題型:單項(xiàng)選擇題
一般來說,在以下哪些時間進(jìn)行績效輔導(dǎo)會獲得較好的效果?()
題型:多項(xiàng)選擇題
“止于所不能不止”,要求作者在寫作時,該說的一定要說清楚,不惜筆墨。
題型:判斷題
以下哪些是社會調(diào)查研究中運(yùn)用最為普遍的工具?()
題型:多項(xiàng)選擇題
在績效管理中,用來考評的工具是績效目標(biāo)而不是績效標(biāo)準(zhǔn)。
題型:判斷題
創(chuàng)新人格化能力主要包括了()
題型:多項(xiàng)選擇題