單項選擇題問卷調查要進行調查方案設計，下列備選答案中，哪個不屬于問卷調查方案涉及的內容？（）

A.調查范圍
B.問卷的修改和優(yōu)化
C.調查對象的心理分析
D.對問卷進行全面評價


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1.單項選擇題《勞動法》及相關法律法規(guī)的培訓是出于什么樣的目標？（）

A.提高知識水平
B.提高技術操作水平
C.掌握和應用信息
D.具體操作性工作中的常見問題的解決

2.單項選擇題職業(yè)指導人員在與來訪者進行職業(yè)發(fā)展可能性探究時，下列備選答案中描述的內容哪一個是錯的？（）

A.一定要全面了解來訪者當前的職業(yè)發(fā)展狀況，這是咨詢的首要任務
B.咨詢師為來訪者分析職業(yè)目標實現(xiàn)的可能性
C.努力探索來訪者的職業(yè)發(fā)展意向
D.咨詢師的經驗遠比來訪者豐富，可以為對職業(yè)發(fā)展認識不清的來訪者做決定

3.單項選擇題以下有關對群體開展咨詢的描述，哪個是錯誤的？（）

A.講解內容一定要講準確，不可主觀隨意地以個看法混淆法律法規(guī)、政策規(guī)定
B.群體咨詢主要關注的是群體的共性問題，因此應該占用大部分時間進行講解
C.如果能提供文字資料盡量提供
D.要抓住群體所關注的共性問題，有針對性地進行講解或咨詢

4.單項選擇題在指導安置特殊困難人員時，下列哪項做法不恰當？（）

A.與相關單位和社區(qū)建立廣泛的協(xié)作關系
B.積極尋找具有安置特困人員能力的單位和用工信息
C.用人單位安置了就業(yè)特困人員后，要積極幫助用人單位解決一些勞動保障方面的困難
D.有針對性地創(chuàng)辦一些企業(yè)，以更好地安置特困人員就業(yè)

5.單項選擇題對用人單位的崗位用人計劃進行評估時，首要步驟是（）

A.審核崗位用人計劃
B.了解計劃實施的情況
C.比較用人計劃與實施效果
D.分析差距的原因