A.值班輪機員應(yīng)將保證安全值班的一切適當(dāng)指示和信息,告知值班人員
B.值班輪機員應(yīng)告示其他值班人員有關(guān)對機器的潛在危險情況,以及危急人命和船舶安全的情況
C.在進行一切預(yù)防性保養(yǎng),損害控制或維修工作時,值班人員應(yīng)與負責(zé)維修工作的輪機員合作
D.日常的機器保養(yǎng)工作不應(yīng)納入值班日常工作制度之內(nèi)
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A.激勵工作是領(lǐng)導(dǎo)者把實現(xiàn)組織目標(biāo)與滿足個人需要有機結(jié)合起來,通過激勵元素激發(fā)和強化下屬工作的動力
B.領(lǐng)導(dǎo)職能也就是領(lǐng)導(dǎo)者對下屬的指點和引導(dǎo),使他們明確方向和任務(wù)
C.領(lǐng)導(dǎo)職能具體包括指導(dǎo)溝通和激勵等工作
D.領(lǐng)導(dǎo)職能是指領(lǐng)導(dǎo)者對組織成員施加影響,使他們以高昂的士氣,飽滿的熱情為實現(xiàn)組織目標(biāo)而努力
在船舶上,可以從()方面培育良好的團隊精神。
1、營造一個相互信任的氛圍
2、建立合理有效的溝通機制
3、強化業(yè)務(wù)知識、敬業(yè)精神的學(xué)習(xí)和提高
4、船舶管理人員的帶頭作用
A.1、3、4
B.1、2、4
C.1、2
D.1、2、3、4
A.非物質(zhì)的資源
B.社會資源
C.自然資源
D.物資的資源
A.基礎(chǔ)級
B.支持級
C.管理級
D.操作級
A.資源管理
B.組織管理
C.管理
D.領(lǐng)導(dǎo)
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