制定職業(yè)健康安全方案的目的在于（）。

管理者代表的作用和職責不包括（）。

某審核員5月10日上午在采購科庫房審核發(fā)現(xiàn)，正在送乙炔氣的紅星化工廠運輸車輛無危險品標志，也未配帶滅火器，詢問庫房管理人員對該相關方有無控制要求，問答說只要乙炔氣質量和數(shù)量符合要求就可以。請問有無不符合項？如有，請對該不符合項進行描述，并指出不符合項的嚴重程度及不符合項對應的審核標準條款。

文件化的管理方針應由用人單位任命的管理者代表批準和頒布。

組織采取的旨在消除實際和潛在不符合原因的糾正措施和預防措施應該（）。

管理評審目的是確保體系的持續(xù)適宜性、充分性和有效性，其評審工作應形成文件。

管理體系的信息交流是指（）。

簡答在確定培訓計劃時應考慮哪些因素？

針對意外事故和緊急情況，組織制定應急計劃的內(nèi)容有哪些？

管理體系內(nèi)部審核方案應立足于所涉及活動的風險程度和以前審核的結果。