判斷題文官制度是資本主義生產(chǎn)方式發(fā)展的必然產(chǎn)物，是在資產(chǎn)階級(jí)反對(duì)封建君主的“恩賜官職制”和總結(jié)資產(chǎn)階級(jí)早期的“政黨分肥制”經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，在多黨競(jìng)爭(zhēng)條件下為求得一個(gè)穩(wěn)定的政府工作系統(tǒng)而逐步建立和發(fā)展起來(lái)的。（）
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2.單項(xiàng)選擇題在西方，嚴(yán)格區(qū)分政務(wù)官與事務(wù)官。政務(wù)官通過(guò)（）產(chǎn)生，有任期。
A.選舉
B.考試
C.任命
D.推薦
3.單項(xiàng)選擇題西方公共部門(mén)績(jī)效評(píng)估的理論和實(shí)踐在20世紀(jì)（）年代得到較全面的發(fā)展。
A.60
B.70
C.80
D.90
4.單項(xiàng)選擇題政府對(duì)經(jīng)濟(jì)生活干預(yù)的基本手段是制定和實(shí)施（），以糾正市場(chǎng)失靈。
A.公共政策
B.法律
C.法規(guī)
D.計(jì)劃
5.單項(xiàng)選擇題在由傳統(tǒng)的人事管理向當(dāng)代人力資源管理的轉(zhuǎn)變過(guò)程中，（）以及從行為科學(xué)中產(chǎn)生的觀點(diǎn)和見(jiàn)識(shí)起到重要的作用。
A.人際關(guān)系運(yùn)動(dòng)
B.新管理思潮
C.人力資源管理思潮
D.新公共管理運(yùn)動(dòng)
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學(xué)習(xí)型組織的學(xué)習(xí)是組織及其成員（）知識(shí)，來(lái)指導(dǎo)和改善自身的行為和思想，從而達(dá)到增強(qiáng)適應(yīng)環(huán)境和影響環(huán)境的能力。
題型：多項(xiàng)選擇題
學(xué)習(xí)型組織的員工必備條件包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
學(xué)習(xí)的持續(xù)性強(qiáng)調(diào)（）
題型：多項(xiàng)選擇題
朱蘭提出全面質(zhì)量管理有哪些環(huán)節(jié)（）
題型：多項(xiàng)選擇題
以下哪些屬于質(zhì)量管理采取的管理活動(dòng)（）
題型：多項(xiàng)選擇題
以下哪些選項(xiàng)屬于有效人際溝通的技巧（）
題型：多項(xiàng)選擇題
戰(zhàn)略管理的分類包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
管理效果的構(gòu)成是（）
題型：多項(xiàng)選擇題
控制方法中的比率分析方法有哪些（）
題型：多項(xiàng)選擇題
組織再造的執(zhí)行步驟是（）
題型：多項(xiàng)選擇題