A.勞動保障行政部門
B.社會保險機構
C.國家銀行
D.稅務機關
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A.正規(guī)部門就業(yè)
B.非正規(guī)部門就業(yè)
C.自主就業(yè)
D.臨時就業(yè)
A.姓名
B.職務
C.爭議事項
D.調解結果
A.成本合同
B.固定價格合同
C.可調價格合同
D.成本加酬金價格合同
A.務工人員本人
B.施工隊伍負責人
C.班組負責人
D.企業(yè)法人
A.固定勞務報酬(含管理費)
B.合同約定報酬(含管理費)
C.約定不同工種勞務的計時單價(含管理費),按確認的工時計算
D.約定不同工作成果的幾件單價(含管理費),按確認的工程量計算
最新試題
模板拆除必須在得到總包口頭批準的情況下才能進行,嚴禁過早拆模。()
勞務分包隊伍人員中禁止使用不滿16周歲和超過50周歲人員,禁止使用在逃人員、身體或智力殘疾人員及其他不適應施工作業(yè)的人員。()
分包單位提供的所有資料必須提交原件一式三份。()
工傷保險是基于對工傷職工的賠償責任而設立的一種社會保險制度,其他社會保險是基于對職工生活困難的幫助和補償責任而設立的。()
總包不負責向分包單位發(fā)放規(guī)范或圖集。()
工人上崗作業(yè)前必須先進行三級(公司、項目部、班組)安全教育,經(jīng)考試合格后方能上崗作業(yè)。()
根據(jù)我國有關勞動法法規(guī)的規(guī)定,勞動者被除名、開除、勞動教養(yǎng)以及被判刑的,勞動合同自行解除。()
施工過程中分包單位需按合同相關條款進行過程檢驗、試驗及質量驗收。()
建筑業(yè)目前屬于“臟、累、險、差”的勞動密集型行業(yè),多年來難于從城鎮(zhèn)招收建筑業(yè)工人。()
勞務費是指建筑工程總承包企業(yè)或者專業(yè)承包企業(yè)應支付給勞務分包企業(yè)的勞務作業(yè)人工費用。()