A.行政領(lǐng)導(dǎo)
B.項目負(fù)責(zé)人
C.質(zhì)量員
D.相應(yīng)施工階段班組負(fù)責(zé)人
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.100天
B.107天
C.147天
D.183天
A.行政管理
B.社會管理
C.用人單位內(nèi)部管理
D.以上均是
A.機構(gòu)參與
B.集體參與
C.崗位參與
D.代表參與
A.平等性
B.隸屬性
C.公平性
D.公開性
A.勞動合同具有人身性
B.勞動合同具有公平性
C.合同雙方當(dāng)事人強弱對比懸殊
D.勞動合同同時具有平等性和隸屬性
最新試題
社會保險的被保險人,必須具備以下兩個條件:一是社會保險的被保險人只能是自然人。法人以及其他社會組織,不能成為社會保險的被保險人。二是社會保險的被保險人一般是具有勞動能力,并有一定收入來源的社會成員。()
分包單位提供的所有資料必須提交原件一式三份。()
有固定期限的勞動合同,它可以是長期的,也可以是短期的。()
技術(shù)交底包括專項施工方案措施交底和各分項工程施工前的技術(shù)交底。()
勞動合同按照勞動合同存在的形式不同劃分書面勞動合同和口頭勞動合同。()
用人單位向勞動者支付勞動報酬,這是用人單位的主要義務(wù)。()
特種作業(yè)人員的配備必須滿足施工需要,并持有有效證件(原籍地、市級勞動部門頒發(fā))和當(dāng)?shù)貏趧硬块T核發(fā)的特種作業(yè)臨時操作證,持證上崗。()
非全日制用工雙方不得約定試用期。()
實名制是指對勞務(wù)分包企業(yè)進場人員要求各種證件及現(xiàn)場管理表冊與本人身份證及勞動合同書名稱一致,真實有效。()
用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的,勞動關(guān)系自用工之日起建立。()