多項選擇題用人單位可以代扣勞動者工資的情況有()。
A.用人單位代扣代繳個人所得稅
B.用人單位代扣代繳應(yīng)由勞動者個人負擔的各項社會保險費用
C.法院判決、裁定中要求代扣的撫養(yǎng)費、贍養(yǎng)費
D.應(yīng)債權(quán)人請求代扣欠款
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1.多項選擇題下列關(guān)于工資支付的各種說法中,符合我國現(xiàn)行法律規(guī)定的是()。
A.工資應(yīng)當以法定貨幣支付
B.工資應(yīng)當支付給勞動者本人,但勞動者可委托其親屬或他人代領(lǐng)
C.支付工資時,應(yīng)向勞動者提供一份個人工資清單
D.工資應(yīng)當至少每月支付一次
2.多項選擇題最低工資中所提的正常勞動包括()。
A.勞動者依法享受帶薪年休假
B.勞動者依法享受帶薪探親假、婚喪假
C.勞動者依法享受帶薪生育(產(chǎn))假、節(jié)育手術(shù)假
D.法定工作時間內(nèi)依法參加社會活動期間
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延長工作時間必須要征得勞動者同意。
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題型:單項選擇題
下列哪些情形是不屬于工資的()。
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集體協(xié)商是集體勞動關(guān)系中勞資雙方利益博弈的重要機制。完備的集體協(xié)商程序規(guī)則有助于在勞資雙方構(gòu)筑理性的溝通平臺。
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