單項(xiàng)選擇題經(jīng)濟(jì)合作和發(fā)展組織(OECD)關(guān)于監(jiān)管的界定包括政府和由政府授予了監(jiān)管權(quán)力的所有非政府部門、自律組織所頒布的所有法律、法規(guī)、正式與非正式條款、行政規(guī)章等,是政府為保證市場(chǎng)有效運(yùn)行所做的一切。企業(yè)年金計(jì)劃涉及諸多的相關(guān)利益主體,管理環(huán)節(jié)眾多,運(yùn)作過程中面臨的風(fēng)險(xiǎn)紛繁復(fù)雜,因此,企業(yè)年金計(jì)劃的健康、穩(wěn)健運(yùn)行,需要建立監(jiān)管機(jī)構(gòu)和監(jiān)管制度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正問題,以保護(hù)企業(yè)年金計(jì)劃的安全。企業(yè)年金的監(jiān)管方法可以劃分為事前監(jiān)管、日常監(jiān)管和事后監(jiān)管,以下關(guān)于事前監(jiān)管的說法不正確的是()。

A.事前監(jiān)管是企業(yè)年金基金監(jiān)管的主要形式
B.事前監(jiān)管主要是針對(duì)企業(yè)年金基金經(jīng)營(yíng)決策過程的監(jiān)管
C.廣義的事前監(jiān)管還包括審批、備案等活動(dòng)
D.過于強(qiáng)調(diào)事前監(jiān)管也有負(fù)面影響


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3.單項(xiàng)選擇題根據(jù)金融市場(chǎng)變化和投資運(yùn)作情況,人力資源和社會(huì)保障部會(huì)同(),適時(shí)對(duì)企業(yè)年金基金的投資范圍和比例進(jìn)行調(diào)整。

A.中國(guó)銀監(jiān)會(huì)和中國(guó)證監(jiān)會(huì)
B.中國(guó)證監(jiān)會(huì)和中國(guó)保監(jiān)會(huì)
C.中國(guó)銀監(jiān)會(huì)、中國(guó)證監(jiān)會(huì)和中國(guó)保監(jiān)會(huì)
D.中國(guó)人民銀行、中國(guó)銀監(jiān)會(huì)、中國(guó)證監(jiān)會(huì)和中國(guó)保監(jiān)會(huì)

5.單項(xiàng)選擇題關(guān)于企業(yè)年金稅收政策中的EET稅制,以下說法不正確的是()。

A.能確保收入不能征稅兩次
B.能夠產(chǎn)生稅收激勵(lì)作用
C.該稅制的特點(diǎn)是在當(dāng)期消費(fèi)和后來消費(fèi)之間不是中立的
D.反映的是長(zhǎng)期養(yǎng)老金儲(chǔ)蓄、在生命期間里收入再分配的真實(shí)性質(zhì)

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企業(yè)年金計(jì)劃建立階段,需完成①管理機(jī)構(gòu)選擇;②合同報(bào)備;③方案設(shè)計(jì)與方案確定;④合同談判和簽署;⑤方案報(bào)備等5項(xiàng)工作。以下關(guān)于企業(yè)年金計(jì)劃建立的流程順序說法中,正確的是()。

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企業(yè)年金基金管理中引入托管制度的核心目的是()。

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企業(yè)年金基金監(jiān)管的前提和依據(jù)是比較完善的企業(yè)年金法律制度,以下屬于立法監(jiān)管事項(xiàng)的是()。①企業(yè)年金計(jì)劃的設(shè)立和執(zhí)照許可②有關(guān)稅收優(yōu)惠政策③行業(yè)自律公約④繳費(fèi)率的報(bào)告和批準(zhǔn)、財(cái)務(wù)審計(jì)要求⑤計(jì)劃治理主體和相關(guān)主體的資格許可

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在企業(yè)年金基金受托管理運(yùn)營(yíng)階段,受托人需要根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境變化等,適時(shí)對(duì)戰(zhàn)略資產(chǎn)配置進(jìn)行合理調(diào)整。以下調(diào)整依據(jù)屬于外部市場(chǎng)環(huán)境產(chǎn)生變化的是()。

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企業(yè)年金基金的投資管理必須考慮安全性、盈利性和流動(dòng)性。關(guān)于三者的關(guān)系,以下說法錯(cuò)誤的是()。

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根據(jù)《企業(yè)年金基金管理辦法》規(guī)定,以下費(fèi)用的收取方式采用從企業(yè)年金基金資產(chǎn)中扣除的是()。①受托管理費(fèi)②賬戶管理費(fèi)③托管費(fèi)④投資管理費(fèi)

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中央企業(yè)由集團(tuán)統(tǒng)一建立企業(yè)年金計(jì)劃的,其企業(yè)年金計(jì)劃方案由()備案。

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企業(yè)年金的監(jiān)管體系與一個(gè)國(guó)家的法律傳統(tǒng)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、金融體制、養(yǎng)老金體制和計(jì)劃類型等多種因素有關(guān),這些因素的差異可能導(dǎo)致養(yǎng)老金監(jiān)管體制的巨大差別。從總體上看,影響一個(gè)國(guó)家企業(yè)年金監(jiān)管模式的主要因素包括()。①國(guó)家行政管理體制②企業(yè)年金制度特征③企業(yè)年金經(jīng)辦機(jī)構(gòu)性質(zhì)④立法和監(jiān)管方式

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企業(yè)年金基金戰(zhàn)術(shù)資產(chǎn)配置是指投資管理人根據(jù)對(duì)市場(chǎng)的短期預(yù)測(cè),對(duì)受托人制定的戰(zhàn)略資產(chǎn)配置進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整和修正。關(guān)于戰(zhàn)術(shù)資產(chǎn)配置,以下說法錯(cuò)誤的是()。

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當(dāng)企業(yè)年金合同終止時(shí),如果投資管理人管理的企業(yè)年金基金當(dāng)期委托資產(chǎn)未發(fā)生虧損,則其提取的風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備金歸()所有。

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