（）是執(zhí)行人員及有關人員有目的地施加有說服力的影響，借助這種影響，把決策意圖灌輸到他們的意識中去，促使和引導他們的行為向著領導者所希望的方向發(fā)展。

從領導活動的成敗及其效果來說，（）是領導的首要特征。

（）是對戰(zhàn)略、戰(zhàn)略實施工作和業(yè)績表現進行集中分析。

使用CPM量表的績效考評方法是以下哪種？（）

（）是對領導活動的一種特殊規(guī)定性。

（）是領導職能中引導功能的根本任務。

（）以行政命令的方式實現，是一種外在的作用。

企業(yè)的高層管理團隊最好由（）組成。

領導活動具有（），即領導活動和領導目標的關系是間接的。

（）是指公共行政部門通過新聞媒體觀察監(jiān)測公共環(huán)境的變動，及時、靈敏地做出分析和判斷。