A.準(zhǔn)確
B.合法
C.高效
D.合理
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A.人員更新
B.制度更新
C.能力更新
D.業(yè)務(wù)更新
A.立法有據(jù)
B.程序合法
C.效力分等
D.形式規(guī)范
A.獨(dú)立審判原則
B.司法平等原則
C.公開(kāi)審判原則
D.權(quán)力平等原則
A.原則性與靈活性相結(jié)合
B.科學(xué)性與統(tǒng)一性相結(jié)合
C.適時(shí)調(diào)整原則
D.合理批判與借鑒繼承原則
A.合法性
B.合理性
C.有效性
D.合情性
最新試題
劃分被考評(píng)者的等級(jí)比例，并按照這種劃分進(jìn)行評(píng)價(jià)的方法是哪種績(jī)效考評(píng)方法？（）
（）是對(duì)戰(zhàn)略、戰(zhàn)略實(shí)施工作和業(yè)績(jī)表現(xiàn)進(jìn)行集中分析。
領(lǐng)導(dǎo)的（）是指由社會(huì)生產(chǎn)方式?jīng)Q定的領(lǐng)導(dǎo)者與被領(lǐng)導(dǎo)者之間的經(jīng)濟(jì)、政治等利益的對(duì)立或者一致關(guān)系的屬性。
領(lǐng)導(dǎo)的（）是由社會(huì)的勞動(dòng)分工決定的。
（）以行政命令的方式實(shí)現(xiàn)，是一種外在的作用。
領(lǐng)導(dǎo)班子中不同年齡段成員按比例的梯次組合為（）。
領(lǐng)導(dǎo)決策的（）是指在廣域的范圍內(nèi)從最優(yōu)化的角度去考慮問(wèn)題，力求尋找到?jīng)Q策最佳方案。
（）是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的一種特殊規(guī)定性。
（）職能，是指在群體目標(biāo)確定后，采取一系列的措施，建立和運(yùn)用組織結(jié)構(gòu)的過(guò)程。
使用CPM量表的績(jī)效考評(píng)方法是以下哪種？（）