通過稽核信息系統(tǒng)，各級稽核部門可以共享信息，避免重復布置檢查任務和及時發(fā)現問題，減輕稽核報表統(tǒng)計的工作量，提高稽核報表的準確性，規(guī)范文檔管理，加強非現場稽核，提高稽核工作效率。

移位突擊替崗是指各行社對轄內營業(yè)網點同一工作崗位實行工作人員異地突擊替崗。

討論“三重一大”事項，會議出席人數超過應到會人數的（）方能舉行。

信用社員工在取得稽核資格證或通過崗位競聘的，方可在稽核崗位任職。

在崗稽核人員不足員工數2%的聯社可以以專職突擊替崗人員充數。

內部審計機構必要時可以開展（），檢查被審計對象對審計報告、審計決定的執(zhí)行情況。

序時稽核的主要特點是稽核期間的周期性和稽核內容的全面性。

未取得省聯社頒發(fā)的稽核證的人員，因聯社工作需要可以作為頂崗人員先參加稽核工作，待省聯社考試通過后再發(fā)證。

實施稽核的基本情況，包括稽核立項依據、稽核目的和范圍、稽核重點和標準、現場工作時間、稽核方案的執(zhí)行和調整情況等。

雖然發(fā)過稽核通知書，但在現場稽核檢查中，并沒有發(fā)現需要處理的問題，因此不需要形成稽核報告。