根據(jù)《國家電網(wǎng)公司員工獎懲規(guī)定》，發(fā)生下列哪些行為經(jīng)批評教育仍不改的，依據(jù)《國家電網(wǎng)公司員工違規(guī)違紀行為懲處細則》給予警告處分？（）

根據(jù)《國家電網(wǎng)公司員工違規(guī)違紀行為懲處細則》的規(guī)定，通過媒體、網(wǎng)絡、短信、微信、微博等媒介傳播、散布謠言，發(fā)布不實信息，給企業(yè)造成惡劣影響的，對于直接責任人給予（）或（）。

根據(jù)《國家電網(wǎng)公司員工違規(guī)違紀行為懲處細則》的規(guī)定，出勤記錄、休假憑證做假，經(jīng)批評教育仍不改正的，給予記過處分。

根據(jù)《國家電網(wǎng)公司員工獎懲規(guī)定》，張某因工作表現(xiàn)突出，獲得國家電網(wǎng)公司優(yōu)秀班組長榮譽稱號的，應當一次性獎勵3000元。

《國家電網(wǎng)公司員工獎懲規(guī)定》中，下列（）屬于違反廉潔從業(yè)規(guī)定的行為。

發(fā)生下列哪些行為依據(jù)《國家電網(wǎng)公司員工違規(guī)違紀行為懲處細則》可給予解除勞動合同處分？（）

根據(jù)《國家電網(wǎng)公司員工獎懲規(guī)定》，留用察看處分期內(nèi)，按當?shù)仄骄べY標準（扣除保險后）發(fā)放工資。

根據(jù)《國家電網(wǎng)公司員工獎懲規(guī)定》，下列關于員工留用察看處罰的內(nèi)容正確的是（）。

根據(jù)《國家電網(wǎng)公司員工獎懲規(guī)定》，經(jīng)濟處罰包括（）或（）。

根據(jù)《國家電網(wǎng)公司員工獎懲規(guī)定》，處分期內(nèi)再次發(fā)生違規(guī)違紀行為的應從重懲處。