單項(xiàng)選擇題傳統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)論認(rèn)為，領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)是天生的，領(lǐng)導(dǎo)者具有某些固有的特質(zhì)，這些特質(zhì)是與生俱來的，只有先天具備這些特質(zhì)的人才才可能成為領(lǐng)導(dǎo)者。下列哪一項(xiàng)不屬于領(lǐng)導(dǎo)力的特質(zhì)（）。
A.內(nèi)驅(qū)力
B.領(lǐng)導(dǎo)欲
C.親和力
D.誠實(shí)正直
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1.單項(xiàng)選擇題一般人們?nèi)藶楣芾碚呔褪穷I(lǐng)導(dǎo)者，其實(shí)兩者不盡一樣，管理者是被組織任命的，擁有合法的權(quán)力獎(jiǎng)勵(lì)和獎(jiǎng)懲下屬，他的影響力來自職位所賦予的正式權(quán)力，而且具有一定的強(qiáng)制性。下列哪個(gè)不屬于管理者的職能。（）
A.計(jì)劃
B.組織
C.控制
D.任命
2.單項(xiàng)選擇題波特和勞勒模型是以弗詹姆的期望理論為基礎(chǔ)，勾勒出一個(gè)更完美的激勵(lì)模型。這一模型具有很多特點(diǎn)，下列哪項(xiàng)不屬于他的特點(diǎn)。（）
A.過程激勵(lì)
B.綜合激勵(lì)
C.間隔性激勵(lì)
D.增加公平感
最新試題
影響進(jìn)入行業(yè)難易程度的因素不包括哪些？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
某餐飲企業(yè)進(jìn)行內(nèi)部環(huán)境分析時(shí)，需要重點(diǎn)考察以下哪些方面？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
下列哪些方式屬于組織文化建設(shè)的主要途徑？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
李經(jīng)理希望充分發(fā)揮員工積極性，為此他在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
某互聯(lián)網(wǎng)公司的組織文化以員工個(gè)性尊重而非集體主義為導(dǎo)向，這主要受哪些因素影響？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
張經(jīng)理發(fā)現(xiàn)他直接管理的員工人數(shù)過多，超過了他的管理能力。為此，張經(jīng)理決定重新調(diào)整部門，這反映了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)需要考慮（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
有效控制應(yīng)堅(jiān)持的原則包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
反饋控制可以采用的方法包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
分析組織內(nèi)部環(huán)境時(shí)，需要考察哪些方面的因素？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
制定計(jì)劃時(shí)對(duì)過去進(jìn)行研究，可以采用的方法包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題