多項選擇題衡量分權(quán)程度的標志有()。
A.決策的數(shù)量
B.決策的層次
C.決策的范圍或影響面
D.決策的重要性
E.決策的審核
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1.多項選擇題進行組織授權(quán)時,應(yīng)遵循的原則有()。
A.適度授權(quán)原則
B.不可越級授權(quán)原則
C.權(quán)責原則
D.穩(wěn)定性原則
E.相互信任原則
2.多項選擇題按組織是否自發(fā)形成,組織可以分為()。
A.經(jīng)濟組織
B.文化組織
C.正式組織
D.非正式組織
E.政治組織
3.多項選擇題戰(zhàn)略決策的特點是()。
A.高層管理者做出
B.影響局部
C.影響全局
D.產(chǎn)生長期影響
E.風險性大
4.多項選擇題屬于微觀經(jīng)濟預(yù)測的是()。
A.市場需求預(yù)測
B.社會未來預(yù)測
C.國民經(jīng)濟預(yù)測
D.市場占有率預(yù)測
E.產(chǎn)品壽命周期預(yù)測
5.多項選擇題計劃工作的特征是()。
A.目的性
B.首位性
C.普遍性
D.效率性
E.創(chuàng)造性
最新試題
波特五力模型主要分析了企業(yè)外部環(huán)境中的哪些因素?()
題型:多項選擇題
分析組織內(nèi)部環(huán)境時,需要考察哪些方面的因素?()
題型:多項選擇題
社群控制的主要特征包括()。
題型:多項選擇題
某公司CEO希望提高決策效率,為此在設(shè)計組織結(jié)構(gòu)時()。
題型:多項選擇題
制定經(jīng)營計劃需要進行的步驟包括()
題型:多項選擇題
制定計劃時對過去進行研究,可以采用的方法包括()
題型:多項選擇題
購買者對行業(yè)內(nèi)企業(yè)的影響主要體現(xiàn)在()。
題型:多項選擇題
反饋控制可以采用的方法包括()。
題型:多項選擇題
李經(jīng)理認為員工個人能力不同,需要區(qū)別對待,為此他在設(shè)計組織結(jié)構(gòu)時()。
題型:多項選擇題
張經(jīng)理希望充分發(fā)揮員工的個人能力,為此在設(shè)計組織結(jié)構(gòu)時,他應(yīng)該()。
題型:多項選擇題