問答題

【論述題】當管理者實施處分時,除了該員工的過去工作歷史和當前工作績效之外,你認為還有什么其他因素可以減輕處罰?運用這些減輕因素是否有可能把處分活動變成一種政治活動。

答案: (1)管理者實施處分時,除了該員工的過去工作歷史和當前工作績效之外,減輕處罰的其他因素有:
①員工的認錯態(tài)度。...
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【論述題】針對良好的能力與工作的匹配和良好的人格與組織的匹配兩種情況,你認為哪種情況更可能導(dǎo)致成功?請解釋你的理由。

答案: 兩者相比良好的能力與工作的匹配更可能導(dǎo)致成功。原因是由兩者研究的主要內(nèi)容決定的。
(1)能力與工作的匹配主要研...
問答題

【論述題】“所有的組織都會因為招募到最優(yōu)秀的員工而受益”,你是否同意這種說法?用一些證據(jù)支持你的觀點。

答案: 我不同意這種觀點,因為組織招募員工應(yīng)該遵循找出最適合本職位的員工,而不是單純招募最優(yōu)秀的員工。
否定上述觀點的...
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