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()原則:消晰的培訓目標對企業(yè)員工的行為具有明確的導向作用。
答案:
目標導向
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填空題
()的原則:由于企業(yè)員工所從事的工作不同,所要求的標準也有所不同,因此,員工培訓的內(nèi)容和形式應該結(jié)合員工的年齡、知識儲備,個人能力等實際情況,考慮個人的工作性質(zhì)、工作任務、職位特點,根據(jù)不同員工的需求進行針對性的培訓。
答案:
按需培訓
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填空題
根據(jù)培訓的實施者不同,可以將員工培訓劃分為()和()。
答案:
企業(yè)內(nèi)部培訓;外包式培訓
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