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判斷題勞動(dòng)者在試用期的工資可以低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

1.判斷題勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個(gè)月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超過六個(gè)月。

2.判斷題從業(yè)人員在生產(chǎn).作業(yè)中違反有關(guān)安全管理的規(guī)定，因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴(yán)重后果的，處三年以下有期徒刑或者拘役；情節(jié)特別惡劣的，處三年以上七年以下有期徒刑。