多項(xiàng)選擇題

員工激勵(lì)計(jì)劃失敗的原因有（）。

A.所支付報(bào)酬的獎(jiǎng)勵(lì)價(jià)值過低
B.員工的工作績效與獎(jiǎng)勵(lì)之間的聯(lián)系方式不明顯
C.激勵(lì)采取永久性提升工資的方式，可能會(huì)降低工作績效與獎(jiǎng)勵(lì)之間的聯(lián)系
D.沒有考慮員工的實(shí)際需要

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