單項選擇題職務成果不包括：（）。
A.職務發(fā)明創(chuàng)造
B.文字作品
C.職務作品
D.職務技術成果
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1.單項選擇題基本社會保險的特點不包括：（）
A.自愿性
B.互濟性
C.儲備性
D.補償性
2.單項選擇題下列不屬于用人單位應當向勞動者支付經濟補償的情況是：（）。
A.用人單位提議協商解除合同
B.單位提前解除合同
C.因勞動者過錯解除合同
D.單位破產裁員解除合同
3.單項選擇題用人單位自用工之日起滿一年未予勞動者訂立書面勞動合同的，自用之日起滿一個月的次日至滿一年的前一日應當按規(guī)定向勞動者每月支付：（）。
A.兩倍的工資
B.三倍的工資
C.四倍工資
D.實際工作時間的勞動報酬
4.單項選擇題凡是在國家機關、人民團體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作滿（）年，與配偶不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受探望配偶的待遇。
A.一
B.二
C.三
D.四
5.單項選擇題累計繳費十年以上的，領取失業(yè)保險金的期限最長為：（）
A.六個月
B.十二個月
C.十八個月
D.二十四個月
最新試題
下列不符合國家為促進專業(yè)技術人員權益的實現的措施是：（）。
題型：單項選擇題
（）是指職工死亡后，國家為其辦理喪葬及對其生前的親屬提供物質幫助的待遇制度，主要適用于機關、事業(yè)單位。
題型：填空題
民事訴訟調解書生效后，當事人不服的還可以（）。
題型：填空題
如果事業(yè)單位與編制外人員或勞務派遣人員發(fā)生的糾紛，屬于（）爭議。
題型：填空題
對候選人的評審和初選由各學部組織院士進行。初選時，實行差額、有（）投票。
題型：填空題
薪酬權的保護包括（）以及用人單位兩個層面。
題型：填空題
《勞動合同法》和《勞動合同法實施條例》規(guī)定，已建立勞動關系，未同時訂立書面合同的，應當在（）訂立書面勞動合同：（）。
題型：單項選擇題
著作權屬于作者，是著作權歸屬的（）。
題型：填空題
勞動合同終止的法定事項不包括：（）。
題型：單項選擇題
勞動者在法定節(jié)假日和婚喪假以及參加社會活動等情況下，用人單位應當依法（）。
題型：填空題