效度是信度的必要條件，如果一種測評工具具有較低的效度，則其也信度較差。

撰寫素質(zhì)測評報告的注意事項包括（）

品德測評作為一種特定社會現(xiàn)象，其構(gòu)成部分不包括（）。

關(guān)鍵誘因分析法主要通過對求職者跳槽前和跳槽后的收益進行分析對比，以此來判斷其跳槽的動機是否足以讓其產(chǎn)生跳槽行為。

（）是指個體接受某種專業(yè)知識以及從事某項工作（社會實踐）的實踐經(jīng)歷。